我看最低工資

最近看了C觀點
http://www.am730.com.hk/article.php?article=51793&d=1457

"這個工資是屬於職位的，不是屬於原先在這個職位工作的個人"是對的，但這恰恰又是問題的所在，因為這個職位本來就沒有絕對的價錢的，而是由所謂市場或是資方人為絕對地操控的。即使沒有這制度，不見得這個職位在經濟好的時候會上調，而經濟差的時候卻一樣會下調丟飯碗。

最低工資原意是以保障人，而非以職位定價為出發點的；若硬將此制度完全置於商業機制下來論，以結果來推倒它，那麼任何一種保障工人的福利都可以被推倒。世界上很少有像香港如此幾近絕對自由的經濟體，亦因此道高一尺，魔高一丈，無論任何福利，從商者都總有方法來規避。政府又因為要依賴絕對自由市場來維持財團資金及利益以維持自已的庫房收入，結果變成保護基層工人福利的制度有一條沒一條，無法以宏觀的角度制定(i或不敢制定）完善政策，因而很多福利方案都是漏洞處處。

其實香港這個放任自由經濟市場已經生態失衡多年，只是我們都被催眠自由市場是最好的。。。香港政府亦沒有勇氣來研究“政府干預市場”及“不干預市場經濟”之間的平衡。。。我們自豪於經濟自由，卻鮮有去瞭解市場過於自由的禍患，也經常忘記了那些正在急促增長的經濟體（如中國，韓國，德國等）其實都不是絕對的自由市場。。。但他們的工人保障都比我們好(除了中國大陸）。。。